Ktl-icon-tai-lieu

10 lý do khiến nhà tuyển dụng chọn bạn

Được đăng lên bởi thaingolamvien
Số trang: 6 trang   |   Lượt xem: 852 lần   |   Lượt tải: 0 lần
10 lý do khiến nhà tuyển dụng
''chấm'' bạn

Bạn có thật sự hiểu những gì nhà tuyển dụng cần ở một ứng viên khi nộp đơn
xin việc. (Ảnh minh họa: Dailymail)
Khi nộp đơn xin việc, có bao giờ bạn tự hỏi nhà tuyển dụng cần gì ở ứng viên? Trả
lời được câu này là điều rất quan trọng trong cuộc đua tranh tìm việc gay gắt hiện
nay.
“Nếu không biết nhà tuyển dụng đòi hỏi ứng viên những, bạn không thể thuyết
phục họ tại sao mình là người thích hợp nhất cho vị trí ứng tuyển”, Steven
Rothberg – nhà sáng lập CollegeRecruiter.com – tư vấn. “Hiểu được những gì ban

tuyển dụng tìm kiếm trước cuộc phỏng vấn, ứng viên mới có thể chuyển tải tốt các
thông tin phù hợp nhất với yêu cầu của công ty”.
Trong một cuộc khảo sát do CareerBuilder và Robert Half International thực hiện
năm 2009, các nhà tuyển dụng cho biết ngoài đòi hỏi về kỹ năng chuyên môn cơ
bản, việc đặt nhiều câu hỏi xác đáng (36%), thể hiện sự chủ động (31%) và bộc lộ
tư duy sáng tạo (21%) là những yếu tố quan trọng nhất họ cần ở một ứng viên.
Các chuyên gia nghề nghiệp đã chỉ ra 10 nguyên nhân phổ biến nhất khiến nhà
tuyển dụng muốn thuê bạn:
1/ Tiềm năng gắn bó lâu dài
Theo Celia Santana – Chủ tịch công ty Personal Risk Management Solutions, ứng
viên muốn thấy tương lai của mình trong công ty (để được thúc đẩy và háo hức
trên bước đường nghề nghiệp mới), tương lai công ty và vai trò của họ ở đó. Còn
từ góc độ nhà tuyển dụng, công ty muốn nhân viên làm việc thật nhiệt tình và phát
huy khả năng trên bước đường lớn mạnh của tổ chức.
2/ Khả năng làm việc nhóm tốt
“Chúng ta dành nhiều thời gian cho công việc, nên không có gì tệ hơn là một ai đó
không thể kết hợp ăn ý với đồng nghiệp”, Santana nói. “Nhiệt tình giúp đỡ, nắm rõ
các quy định bất thành văn, biết tôn trọng người khác, đáng tin cậy và thạo việc là
những điều nhà tuyển dụng đòi hỏi ở ứng viên.
3/ Năng lực kiếm tiền
Các chuyên gia tuyển dụng luôn cần những ai có thể chứng tỏ họ sẽ làm giàu hoặc
giảm chi phí cho tổ chức. Steven Rothberg nhận định: “Suốt thời kì khủng hoảng,
doanh nghiệp thường gặp khó khăn trong việc nâng cao lợi nhuận và nhân viên tốt

nhất nên biết cách giúp công ty “tăng thu giảm chi” nhiều nhất trong khả năng có
thể.
4/ Resume ấn tượng
“Resume là bảng‘ghi công’của một ứng viên và sự phản chiếu ứng viên trong mắt
người đọc nó”, Jay Meschke – Chủ tịch công ty tư vấn quản lý EFL Associates –
gợi ý. “Ấn tượng đầu tiên luôn kéo dài và resume thường là công cụ gây ấn tượng
đẹp hoặc xấu”.
5/ Kinh nghiệm làm việc phù hợp
“Bề dày kinh nghiệm nói ...
10 lý do khiến nhà tuyển dụng
''chm'' bạn
Bạn có thật sự hiểu những gì nhà tuyn dụng cần ở một ứng viên khi nộp đơn
xin việc. (Ảnh minh họa: Dailymail)
Khi nộp đơn xin việc, có bao giờ bạn tự hỏi nhà tuyển dụng cần gì ứng viên? Tr
lời được câu này là điều rất quan trọng trong cuộc đua tranh tìm việc gay gắt hiện
nay.
“Nếu không biết nhà tuyển dụng đòi hỏi ứng viên những, bạn không thể thuyết
phục họ tại sao mình là người thích hợp nhất cho vị trí ứng tuyển”, Steven
Rothberg – nhà sáng lập CollegeRecruiter.com tư vấn. “Hiểu được những gì ban
10 lý do khiến nhà tuyển dụng chọn bạn - Trang 2
Để xem tài liệu đầy đủ. Xin vui lòng
10 lý do khiến nhà tuyển dụng chọn bạn - Người đăng: thaingolamvien
5 Tài liệu rất hay! Được đăng lên bởi - 1 giờ trước Đúng là cái mình đang tìm. Rất hay và bổ ích. Cảm ơn bạn!
6 Vietnamese
10 lý do khiến nhà tuyển dụng chọn bạn 9 10 752